Vi tror på, at virksomheder med stærk ledelse, kommercielt fokus, innovativ tilgang og højt kvalificerede medarbejdere vil klare sig bedst under de nye betingelser.
Tiltrækning og fastholdelse af videnstunge medarbejdere og andre nøglemedarbejdere er derfor vigtigere end nogensinde. Nogle gange er de rigtige medarbejdere allerede i organisationen, men i mange tilfælde skal de suppleres med nye udefra for at opnå den nødvendige pulje af kompetencer, erfaringer og nye ideer.
Vi oplever i stigende grad, at de rigtige kompetencer er en knap faktor i Danmark. Derfor supplerer vi ofte søgningen efter højt specialiserede specialister med særlig fokus på kandidater fra udlandet.
Velkvalificerede og topmotiverede medarbejdere på alle niveauer er fortsat en afgørende faktor for at opnå konkurrencemæssige fordele. Vi hjælper vores kunder med at opnå denne fordel gennem identifikation, vurdering og rekruttering af dygtige fagfolk med succesfuld historik.
Vores konsulenter har gennemført et betydeligt antal rekrutteringer til industrivirksomheder – både danske og internationale. Det har bl.a. været for større ingeniørvirksomheder, produktions- og projektvirksomheder og for mere nicheprægede højteknologiske virksomheder.
Vi har indgående erfaring med rekruttering til industrien, og vores ekspertise omfatter alle funktionsområder fra fagdirektører og generelle lederstillinger til specialister og mellemledere inden for projekter, salg og marketing, engineering, R&D, indkøb og supply chain, økonomi og IT.
Du er kun ét klik fra at åbne nye karrieremuligheder. Upload dit cv i vores database.
